Квалификация

Дискриминация касается не только людей, которые испытывают это сами, но и всех – хотя и не всех одинаково!

 

Дискриминационно-критическая работа требует много активных людей, которые используют свои возможности, компетенцию и ресурсы!

Следующие свободные даты для семинаров и лекций будут доступны с января 2023 года.

В настоящее время мы пересматриваем наше предложение, которое вы скоро найдете на нашем сайте!

Критическая перспектива дискриминации

редко задумывается и бросает вызов прежним знаниям, представлениям и традиционным ценностям и нормам.
Приводит к неуверенности в себе, может порождать негативные эмоции, сопротивление и оборону.
Это (жизненный) длительный процесс
Наши предложения проводятся тренерами с разным расположением в смешанных помещениях. Это означает, что эти пространства не свободны от неравенства власти. Производство знаний всегда связано с властью: Какие знания имеют значение, к кому прислушиваются и кого спрашивают, кто получает соответствующую оплату и какие знания используются? Все эти вопросы по-разному влияют на участников на местах.

Для того чтобы все могли хорошо работать в мастерской, нам необходимо:

Готовность …
… критически относиться к себе и справляться с внутренним сопротивлением и защитными механизмами
…критически осмысливать собственное социальное позиционирование и брать на себя ответственность
…чтобы помочь сформировать и поддержать пространство для осознанного обучения.
… добровольно участвовать в предложении

Дискриминация как термин широко используется – но часто без точного понимания того, что он означает. Кроме того, незнание, отсутствие безопасности, чрезмерные требования или сопротивление означают, что дискриминация часто не признается, не воспринимается всерьез или преуменьшается.

Наша цель – создать профессиональное понимание дискриминации, которое фокусируется на социальном и институциональном измерении.

Возможные темы

Дискриминация с эмпирической точки зрения с акцентом на отношения социальной власти, при необходимости акцент на конкретной характеристике (расизм, взросление, сексизм и т.д.)

Дискриминация в Общем законе о равном обращении (AGG)

Восприимчивость к собственному позиционированию и критическое осмысление его, а также критический анализ контекста своей работы с точки зрения власти

Работа в области борьбы с расизмом, ориентированная на расширение возможностей: консультирование и поддержка BIPoC и их организаций

Возможные темы

 

  • Diskriminierung aus erfahrungsorientierter Perspektive mit Fokus auf gesellschaftliche Machtverhältnisse, ggfls. Fokus auf ein bestimmtes Merkmal (Rassismus, Adultismus, Sexismus etc.)
  • Diskriminierung im Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG)
  • Sensibilisierung zur und kritische Reflexion der eigenen Positionierung sowie machtkritische Analyse der eigenen Arbeitskontexte
  • Empowerment-orientiertes Arbeiten im Themenfeld Rassismus: Beratung und Begleitung für BIPoC und ihre Organisationen

Мы предлагаем различные возможности для получения квалификации: Лекции, семинары или повышение квалификации. Мы будем рады сотрудничать с вами, чтобы разработать индивидуальное предложение, основанное на ваших потребностях, интересах и опыте.